トヨタ期間工として働くなら、誰もが「当たり工程」で快適に働きたいと考えます。この記事では、トヨタ期間工の「当たり工程」について、具体的な特徴と配属ガチャで成功するための秘訣を解説します。
トヨタ期間工の配属先を考えるとき、多くの方がこうした疑問や不安を抱えるのではないでしょうか。
「当たり工程とはどんな作業？」
「きつい工程に配属されるのを避けるには？」
「快適な寮生活も楽しめる部署を知りたい」
これらの疑問に答えながら、トヨタ期間工で理想の働き方を実現するための情報をお届けします。
この記事を読むことで、自分に合った工程を選ぶコツや、安心して働ける準備を整える方法が分かります。ぜひ最後まで読み進めて、トヨタ期間工で快適な職場環境を手に入れてください。
このページの目次
トヨタ期間工の当たり工程とは
トヨタ期間工の当たり工程とは、作業の負担が少なく、働きやすい職場環境が整っている部署を指します。具体的な特徴とその利点を見ていきましょう。
当たり工程の定義やメリットを解説し、働きやすさのポイントを伝えます。
当たり工程の特徴と利点
トヨタ期間工の当たり工程は、身体的な負担が軽く、作業環境が快適であることが特徴です。また、スキルを磨きやすい部署でもあります。
例えば、物流や検査工程は、他の工程と比べて重い機材を扱う機会が少なく、体力への負担が軽減されます。さらに、検査工程では注意力や細かい作業スキルが求められるため、経験を積むことで自分の市場価値を高められるメリットもあります。
このように、当たり工程に配属されることで、快適な労働環境とスキルアップの両方が期待できます。
配属ガチャで当たり工程を引き当てる方法
配属ガチャで当たり工程を引き当てるには、事前の情報収集と的確な選択が重要です。ジョブハウス工場の活用もその一つです。
希望する工程や働き方を明確にしておくと、面接時に意向を伝えやすくなります。また、ジョブハウス工場では、トヨタ期間工の実際の配属状況や募集要項について詳しく知ることができます。これらの情報を活用することで、当たり工程に近づく可能性が高まります。
自分に合った工程を見極めるためにも、しっかり準備して挑みましょう。
ジョブハウス工場を使えば、自分に合ったトヨタ期間工の工程を見つけ、快適な職場環境を実現できる可能性が高まります。
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トヨタ期間工の当たり工程の具体的な作業内容とメリット
体力的にも精神的にも取り組みやすい「当たり工程」について具体的に紹介します。
働きやすさを重視するなら知っておいて損はありません。
当たり工程のメリット
当たり工程は、作業内容が単純で分かりやすいため、覚えるスピードが早くなり、安心して働き始めることができます。
当たり工程の働きやすさの特長
- 体力の負担が少ない
- 作業内容が単純で分かりやすい
- 精神的プレッシャーが少ない
ミスによるリカバリーが社員の役割となっている工程もあるため、自分の負担が軽く感じられます。
配属先によって大きく違いが出る期間工の仕事では、自分に合った工程に配属されることが、その後の働きやすさを左右します。
当たり工程は、体力や器用さに自信がない方でも働きやすい環境が整っています。
検査
検査工程は、完成した車や部品の状態を確認する作業です。
作業内容は、ブレーキやライトが正しく動くか、車体から異音が出ていないかを確認します。これらはチェック項目に沿って行うため、難しい判断を求められる場面は多くありません。
しかも、異常があった場合の手直しは社員が行うので、期間工は基本的に確認と移動だけを担当します。
そのため、体力的にも精神的にも比較的余裕を持って作業ができるのがポイントです。
運搬
運搬工程では、各製造ラインに必要な部品を届ける仕事を行います。
部品はエレカーと呼ばれる電動カートを使って運ぶため、重い荷物を手で持つことはほとんどありません。体への負担が少ない点が魅力です。
また、ライン作業のように秒単位で動く必要がないので、自分のペースで作業に取り組むことができます。
必要なのは、どこに何を運ぶのかをしっかりと把握することと、スムーズな段取りです。
慣れてしまえばとても働きやすい工程になります。
鋳造（ちゅうぞう）・鍛造（たんぞう）
鋳造や鍛造は、一見すると重労働に見えるかもしれません。
しかし実際には、多くの作業が機械やロボットによって自動化されています。期間工の役割は、その補助や製品のチェックが中心です。
高温の作業場にはなりますが、体力的な負担が軽く、作業内容もパターン化されているので覚えやすいです。
慣れてしまえば一定の流れで仕事ができるので、リズムよく働けるのがメリットです。
機械加工
機械加工も当たり工程のひとつで、多くの作業を機械が行ってくれます。
部品の取り付けや検査といった軽作業が中心になり、自分で力を入れて作業する場面はあまりありません。
不具合があればすぐに社員が対応する体制があるため、自分で責任をすべて負う必要がない点も安心材料になります。
機械の動きに合わせて手順を守るだけなので、初心者でも安心して作業に取り組めます。
期間工を検討しているなら、まずは当たり工程の働きやすさを知ることが必要です。ジョブハウス工場なら配属希望の相談もできて、ミスマッチを減らすことができます。
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トヨタ期間工のハズレ工程と対策
トヨタ期間工で避けたい工程としてよく名前が挙がるのが「組み立て」です。
配属されても無理せず続ける方法があります。
組み立て
組み立て工程では、自動車のさまざまな部品を一台ずつ取り付けていきます。
流れ作業で、スピードと正確さが求められます。ラインは常に動いているため、自分のペースで作業を止めることができません。
取り付ける部品の種類も多く、工具の使い方にも慣れが必要です。体力に自信がない方や、集中力を長時間保つことが苦手な方にとっては負担が大きい作業です。
体勢も無理な姿勢になることが多く、腰や肩が痛くなる人も少なくありません。
なぜ組み立てがハズレと言われるのか？
組み立て工程が「ハズレ」と言われる背景には、体への負担や精神的なプレッシャーがあります。
中腰での作業が多いトリム工程
トリム工程では、車の内装を中腰の姿勢で取り付けることが多く、長時間の作業が体にこたえます。
首や肩に負担がかかるシャーシ工程
シャーシ工程では、車体を見上げながら作業するため、首や肩が疲れやすくなります。
精神的なプレッシャーが大きい
作業中のミスが許されにくく、プレッシャーがかかるのも精神的にきつい理由のひとつです。
続けられるか不安になる人が多い
慣れるまでは「本当に続けられるのだろうか」と不安になる人が多いのが特徴です。
外れ工程に配属された場合の対処法
配属された工程が合わないと感じたときも、対処の方法があります。
異動希望を出すタイミングと方法
まずは1ヶ月を目安に続けてみて、どうしても体に合わない場合は異動希望を出すことができます。
異動の希望は、上司や担当者に「どこがつらいのか」「どうして異動したいのか」を具体的に伝えることが大切です。
伝える際に意識すべき具体的な表現には、次のようなものがあります。
具体的に伝えるための表現例
- 体力的に限界を感じている
- 夜眠れないほど体が痛い
- 作業後に日常生活が困難になっている
具体的に話すことで受け入れてもらいやすくなります。
途中退職を避けるための考え方
最初の2週間は、誰でも不安や疲れを感じやすい時期です。
多くの人が「自分には向いていない」と感じながらも、1ヶ月もすれば作業の流れに慣れて、気持ちに余裕が出てくるようになります。
もし耐えられないと感じた場合は、無理に頑張りすぎるのではなく、先輩や上司に相談することが大切です。
場合によっては、医師の診断書を提出して配置転換をお願いする方法もあります。ただしこの手段は、次回更新に影響する可能性もあるため、最終手段と考えると良いでしょう。
自分に合わない工程に配属された場合でも、ジョブハウス工場なら希望に合わせた相談ができて、後悔の少ない働き方が目指せます。
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トヨタ期間工で当たり工程に配属されるためのポイント
トヨタ期間工で当たり工程に配属されるには、事前の準備と情報収集が欠かせません。特にジョブハウス工場を活用することが効果的です。
効率的に当たり工程を選ぶ方法と、考慮すべき条件を具体的に解説します。
ジョブハウス工場を活用するメリット
ジョブハウス工場を使えば、トヨタ期間工の当たり工程に近づくための情報やサポートを受けられます。
ジョブハウス工場では、各工場の工程や仕事内容に関する詳細な情報が提供されており、自分に合った条件を選びやすくなっています。また、専任のコーディネーターがサポートしてくれるため、希望の配属先を実現するためのアドバイスを受けられます。
このサポート体制は、特に未経験者にとって心強いです。
このように、ジョブハウス工場を活用することで、効率的に当たり工程を見つけることができます。
配属ガチャに強いサポート体制
ジョブハウス工場は、配属ガチャにおいて重要な情報を事前に得る手助けをしてくれます。
応募前の面接準備や希望条件の整理も支援してくれるため、自分に合った工程を選ぶ可能性が高まります。
豊富な求人情報の中から希望条件を見つけるコツ
ジョブハウス工場では、勤務地や仕事内容、寮の環境など細かな条件で検索が可能です。
この機能を活用して、自分に合う募集条件を見つけることで、より良い選択ができます。
応募時に考慮すべき条件とは
応募する際には、自分の希望を具体的に整理し、工程選びのポイントを明確にすることが重要です。
体力やスキルに自信がある方は負担の大きい工程を選ぶことで経験値を積むチャンスになります。一方、軽作業や検査工程を選ぶことで、快適な労働環境を確保することもできます。
自分に合った条件を把握し、それを伝える準備を整えることが、当たり工程への第一歩です。
ジョブハウス工場を利用すると、希望条件を明確にした上で当たり工程を見つけ、あなたに合った働き方を実現できる可能性が高まります。
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当たり工程が魅力的な理由
トヨタ期間工の当たり工程は、快適な作業環境と成長できるスキルが手に入る点で大きな魅力があります。さらに、寮生活のサポート体制も魅力の一つです。
魅力的な理由をスキル、経験、寮生活の3つの視点から解説します。
トヨタ期間工で得られるスキルと経験
当たり工程では、実践的なスキルを磨き、将来にも役立つ経験を得られます。
例えば、検査工程では細かい作業や注意力が求められるため、職人的なスキルが身に付きます。また、物流工程では効率的な動き方やチームワークを学ぶことができます。こうしたスキルは他の業界でも高く評価され、キャリアアップに直結します。
当たり工程を選ぶことで、短期間で多くのスキルや経験を積むことができます。
快適な寮生活とサポート体制
トヨタ期間工の寮生活は、設備が整っており、安心して生活をスタートできる環境が魅力です。
寮には冷蔵庫やテレビなどの生活に必要な設備が整備されています。また、光熱費が無料である場合も多く、経済的な負担を軽減できます。さらに、職場までの送迎バスが利用できる寮もあり、通勤のストレスが少ない点も特徴です。
このようなサポート体制は、初めて寮生活をする方にも安心感を与えてくれます。
トヨタ期間工で住める寮の特徴
トヨタ期間工の寮は、清潔で快適な環境が整っています。部屋の広さや設備の質も高いです。
一人部屋が基本のため、プライバシーが確保されており、自分の時間を大切にすることができます。食堂が併設されている寮もあり、食事面でも安心です。
このような住環境があるため、仕事だけでなく生活も充実させることができます。
ジョブハウス工場を利用すると、希望する作業環境や快適な寮の条件を簡単に見つけ、理想的な生活と仕事を実現できる可能性が高まります。
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トヨタ期間工の現場から見る工程の実情
トヨタ期間工の現場では、体力が求められる工程が多い一方で、働きやすさを高める工夫もされています。離職率や実際の作業内容について詳しく見ていきます。
実際の工程の状況や働きやすさを解説します。
期間工は体力がつく仕事？
トヨタ期間工では、作業によって体力がつく環境が整っています。一方で負担も考慮する必要があります。
例えば、組み立て工程では重い部品を扱うことがあり、筋力や持久力が自然と鍛えられます。また、物流工程では歩数が増えるため、全身の運動量が高まります。このような環境で働くことで、健康的な体力を得られるのが特徴です。
ただし、無理をすると疲労が蓄積するため、適切な休息も大切です。
トヨタ期間工の離職率と働きやすさの実態
トヨタ期間工の離職率は、工程や働き方の適合性によって異なります。サポート体制の充実が鍵です。
適切な工程に配属されると、無理のない働き方ができ、離職率は低くなります。また、職場での相談窓口や休憩設備など、働きやすさを高める工夫も実施されています。これらのサポートが、期間工としての満足度を向上させています。
離職率を下げるためには、事前に自分に合った工程を見極めることが重要です。
ジョブハウス工場を活用すると、自分の体力や働き方に合った工程を見つけて、負担の少ない働き方を実現できる可能性があります。
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トヨタ期間工を成功させるためのチェックリスト
トヨタ期間工で成功するためには、事前準備と工程選びがとても大切です。ここでは、必要な確認事項と工程選びのコツを解説します。
準備段階でのポイントと、選ぶべき工程について詳しく説明します。
応募前に確認するべき項目
応募前には、自分の希望条件や適性を明確にし、必要な情報をしっかり把握しておくことが重要です。
次の条件を具体的に考えましょう。
- 勤務地
- 収入
- 寮の設備
また、体力や得意な作業タイプに応じた工程を選ぶ準備を整えることも大切です。さらに、ジョブハウス工場を活用して、工程や職場環境に関する詳細な情報を収集しておくことで、スムーズに応募を進めることができます。
これらを確認しておくことで、ミスマッチを防ぎ、働きやすい環境を手に入れることができます。
工程選びで成功するためのヒント
工程選びで成功するには、自分に合った作業環境と適正な負荷の作業を見極めることがポイントです。
例えば、軽作業や検査工程を選ぶと体力的な負担を軽減できます。一方、組み立てや物流工程ではスキルアップの機会が得られるため、自分の目標に応じた選択をしましょう。
ジョブハウス工場では、各工程の特徴や条件がわかるので、最適な選択をサポートしてくれます。
このように、適切な工程を選ぶことで、長く働き続けやすい環境を手に入れることができます。
ジョブハウス工場を使うと、自分に合った工程や希望条件を簡単に見つけられ、ミスマッチを防いで理想の働き方を実現できます。
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トヨタ期間工の特徴と選ばれる理由
トヨタ期間工は、高収入と安定した雇用環境を提供する働き方です。次のような特徴があり、多くの方に選ばれています。未経験からでもスタートしやすく、手厚い待遇が魅力です。
勤務地は、面接を経て決定されます。愛知県の豊田市、みよし市、碧南市、田原市にある主要10工場のいずれかに配属となります。
トヨタ期間工の具体的な特徴は次の通りです。
待遇の良さに加え、正社員登用の道も開かれています。
トヨタ期間工が選ばれる理由
トヨタ期間工は、他の期間工と比べても待遇が充実しています。日給が高く、各種手当が支給されるため、短期間でまとまった収入を得ることが可能です。
業務内容が明確で、未経験者でも取り組みやすい仕組みになっています。しっかりとした研修が用意されているため、工場勤務が初めての人でも安心して働けます。
トヨタの期間工は、次の点で多くの人に選ばれています。
- 働きやすさ
- 収入のバランス
- 充実した待遇
安定した環境で働きたい方にとって、魅力的な選択肢です。
給与と特典
トヨタ期間工の給与は、日給10,450円（2024年4月時点）に設定されており、月収例は約29.6万円です。
さらに、残業手当や深夜手当、交替勤務手当などが加わるため、安定した収入が見込めます。
安定した月収
月額給与や各種手当の詳細を把握することで、収入の見通しを立てやすくなります。
21日間勤務の月収例
| 項目 | 金額 | |
| 月額給与 | 219,450円 | ※日給10,450円×21日勤務 |
| 超過勤務手当 | 35,830円 | ※20時間 |
| 深夜手当 | 14,470円 | ※35時間 |
| 時間帯手当 | 26,960円 | ※78.25時間 |
| 合計 | 296,710円 |
業界内でも高水準の特典
また、特典も充実しています。入社特典として最大60万円が支給されることがあり、満了慰労金・満了報奨金を含めると、長く働くほど大きな収入が得られます。
満了慰労金・満了報奨金
| 契約期間 | 満了慰労金 | 満了報奨金 |
| 3ヶ月満了 | 30,500円 | 91,500円 |
| 6ヶ月満了 | 207,400円 | 183,000円 |
| 12ヶ月満了 | 305,000円 | 183,000円 |
| 18ヶ月満了 | 329,400円 | 183,000円 |
| 24ヶ月満了 | 353,800円 | 183,000円 |
| 30ヶ月満了 | 378,200円 | 183,000円 |
| 35ヶ月満了 | 396,000円 | 180,000円 |
生活費を抑えながら高収入を得られるため、貯金をしたい方や効率よく働きたい方にとって魅力的な環境です。
快適な寮生活
トヨタ期間工の寮は、次の設備が完備された1人部屋タイプが基本です。
- 冷蔵庫
- テレビ
- 寝具
共有スペースには、生活に必要な設備がそろっています。
- 大浴場
- 食堂
- コインランドリー
特に寮費・水道光熱費が無料なのは大きなメリットです。毎月の固定費を抑えられるため、貯金をしやすく、自由に使えるお金が増えます。
また、一部の寮にはサウナ付きの施設もあり、仕事の疲れを癒やせる環境が整っています。快適な住環境が用意されているため、仕事に集中しやすいのも魅力です。
仕事内容と配属
トヨタ期間工は、次の5つの工程のいずれかに配属されます。
それぞれの工程で異なる役割があります。
- プレス
- ボデー溶接
- 塗装
- 組立
- 検査
未経験者でも安心して働けるよう、作業手順や安全管理の研修が充実しています。
プレス工程
大型プレス機を使って車のボディ部品を作成します。高い精度が求められ、強度や耐久性を確保するために慎重に加工されます。
ボデー溶接工程
複数の部品をつなぎ合わせて車の骨格を形成します。溶接の精度が車全体の強度に影響するため、正確な作業が求められます。
塗装工程
防錆処理やカラーリングを行います。塗装は車の見た目だけでなく、耐久性にも関わる重要な作業です。
組立工程
エンジンやシートなどを取り付けて車を完成させます。部品ごとに分担され、短時間で正確に組み立てることが求められます。
検査工程
車の品質をチェックし、不具合がないかを確認します。細かなチェックが行われ、安全な車両を出荷するための最終工程です。
作業は分担されており、ライン作業のため流れが決まっています。体を動かす仕事が中心ですが、慣れればスムーズにこなせるようになります。
正社員登用制度
トヨタでは、期間工として1年間勤務すると、正社員登用試験に応募できます。登用試験は筆記試験と面接試験で構成されており、勤務態度や業務への意欲が評価されます。
過去6年間で1,339名が正社員へとキャリアアップしており、2022年度だけでも155名が登用されています。
トヨタは定期的に登用試験を実施しており、年間4回の試験チャンスがあります。
正社員登用実績
| 年度 | 正社員登用者数 |
| 2022年度 | 155名 |
| 2021年度 | 136名 |
| 2020年度 | 192名 |
| 2019年度 | 235名 |
| 2018年度 | 305名 |
| 2017年度 | 316名 |
正社員になると、昇給制度やボーナスが支給され、より安定した収入を得ることができます。福利厚生も充実しており、長期的に安心して働ける環境が整っています。
働きやすさと福利厚生
トヨタの期間工は、朝から勤務の1直と、夕方から勤務の2直を1週間ごとに交替する「連続2交替」が基本となっています。
土日休みのため、プライベートの時間もしっかり確保できます。
トヨタ期間工の勤務形態は、基本的に「連続2交替制」です。朝から勤務の1直と、夕方から勤務の2直を1週間ごとに交代するシフトになっており、生活リズムを整えやすくなっています。
1直（朝からの勤務）タイムスケジュール
| 時間 | 内容 |
| 06:25 | 作業 |
| 08:30 | 休憩 |
| 08:40 | 作業 |
| 10:40 | 食事休憩 |
| 11:25 | 作業 |
| 13:25 | 休憩 |
| 13:35 | 作業 |
| 15:05 | 送迎バス・徒歩にて帰宅（実働7時間35分） |
2直（夕方からの勤務）タイムスケジュール
| 時間 | 内容 |
| 16:00 | 作業 |
| 18:05 | 休憩 |
| 18:45 | 作業 |
| 20:15 | 食事休憩 |
| 21:00 | 作業 |
| 23:00 | 休憩 |
| 23:10 | 作業 |
| 24:40 | 送迎バス・徒歩にて帰宅（実働7時間35分） |
上記スケジュールはあくまでも一例です。勤務先によって時間が異なる場合があります。
週休2日制（土・日）
土・日休みなので友人や家族との予定も合わせやすいのがポイント！
GW・夏季年末年始連休あり
まとまった休みが取れるので、旅行に出かけたり帰省したりもしやすいです！
福利厚生も充実しており、社会保険が完備されているほか、通勤費の補助や食費の補助もあります。寮費・光熱費が無料で、生活コストを抑えながら働けるため、貯金をしやすい環境です。
さらに、職場には無料の送迎バスがあり、通勤の負担も軽減されています。こうしたサポートが整っていることで、未経験者でも安心して働き続けられます。
応募方法と流れ
トヨタ期間工の応募は、次の流れで行われます。
- 応募
- 面接予約
- 面接準備
- 面接
- 合否連絡
- 入社
Webでの応募後、面接の予約が確定し、オンライン面接が実施されます。面接では、志望動機や過去の職歴などが問われるため、事前にしっかり準備しておくことが大切です。
トヨタ期間工への応募は、シンプルな手順で進められます。
事前に流れを把握しておくことで、スムーズに選考を進めることができます。
応募
下のボタンからWebでの応募が可能です。
面接予約
ジョブハウス工場のキャリアアドバイザーから面接予約の連絡があります。
面接準備
ジョブハウス工場のキャリアアドバイザーが面接や履歴書の作成をサポートします。
面接
最短3日で面接が実施されます。面接はオンラインで行われるため、自宅から受けることができます。
合否連絡
1週間以内にトヨタから合否の連絡があります。メールに記載された合格者向けURLを開き、「入社案内」「誓約書」「持参物」を確認してください。
入社
応募から最短2週間前後で入社できます。
合否の結果は1週間以内に通知され、採用が決まると、入社手続きが進められます。最短で2週間程度で入社可能なので、すぐに働き始めたい方にも最適です。
面接の際には、履歴書の記載内容や受け答えのポイントが重要になります。自信を持って面接に臨むためにも、サポートを活用しながら準備を進めることが推奨されます。
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よくある質問
トヨタ期間工への応募を検討している方からは、待遇や働き方に関する質問が多く寄せられます。事前に疑問を解消しておくことで、安心して働き始めることができます。
トヨタ期間工はどのくらい稼げますか？
日給は10,450円（2024年4月時点）で、月収例は約29.6万円です。さらに、残業や深夜手当、満了慰労金などを含めると、初年度で年収498万円以上を狙えます。
寮にはすぐに入居できますか？
入社後、すぐに寮に入居できます。寮費・光熱費が無料で、家具・家電も完備されているため、手ぶらでも生活を始められます。
正社員登用のチャンスはありますか？
トヨタでは、1年間勤務すると正社員登用試験を受けることができます。過去6年間で1,339名が正社員登用されており、安定したキャリアを築くチャンスがあります。
未経験でも働けますか？
未経験者歓迎の環境が整っています。研修制度が充実しており、作業の流れや安全管理について丁寧に指導されるため、工場勤務が初めての方でも安心です。
まとめ：トヨタ期間工の当たり工程は？配属ガチャで当たり工程を引き当てる方法
トヨタ期間工で快適に働くためには、当たり工程への配属が重要です。この記事では、当たり工程の具体的な特徴や利点、配属ガチャで成功する方法を詳しく解説しました。
ジョブハウス工場を活用することで、希望条件に合った工程を見つけやすくなります。
当たり工程は、身体的な負担が少なく、スキルアップにつながる環境が整っています。さらに、快適な寮生活や充実したサポート体制が用意されており、働きやすさを高めるためのポイントが多いです。
配属ガチャで成功するには、事前に希望条件を明確にし、情報収集を徹底することが大切です。ジョブハウス工場では、専任コーディネーターがあなたの条件に合った求人をサポートしてくれます。
ぜひ活用して、理想の働き方を実現しましょう。
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ジョブハウス工場は工場ワーカーのための専門サイトです
ジョブハウス工場は、工場・製造業・期間工・メーカー専門の求人・募集サイトです。
業界ごとに分かれているため、簡単にあなたにあった求人を探すことができます。ジョブハウス工場は、今後のあなたのキャリア選択を全力でサポートしていきます。
ジョブハウス工場の3つの魅力
ジョブハウス工場では、ものづくりや製造業に関わる仕事を扱ってます。
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求人情報はもちろんのこと、求職者のみなさんの知りたい業界のことや勤務時間や給与についても多くの記事（コラム）を掲載しているので、そちらを見ていただくと工場で働くイメージをすることができます。
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まずは優先度の高い条件を1〜3件選択して仕事を調べましょう！幅広く検索することでもしかしたら思わぬ出会いがあるかもしれません！
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| ジョブハウス工場運営会社情報 | |
| 会社名 | 株式会社Techouse |
| 代表取締役社長 | 礒邉 基之 |
| 資本金 | 97,033,970円※2022年8月現在、資本準備金含む |
| 創業 | 2012年1月 |
| 住所 | 本社：東京都港区芝浦4丁目13-23 MS芝浦ビル3階 大阪オフィス：大阪府大阪市淀川区西中島4丁目5-25 アストロ新大阪第3ビル4階 名古屋オフィス：愛知県名古屋市昭和区鶴舞1-2-32 STATION Ai |